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Learning & Development

 

人力资源 Learning & Development is committed to continuous learning that goes beyond training. We offer professional development programs that give you the opportunity to gain knowledge and skills so you can make the most of your career at Smith. We believe that your professional development is a shared responsibility and collaboration between you, your manager and Smith. We expect you to come to our programs with a readiness to learn and you can expect us to provide a rewarding, relevant learning experience.

我们提供的设计在整个学年史密斯管理员和工作人员的计划。他们将列出的程序可作为成。

合格

全脱产而且随着其他五个学院兼职工作人员和教师在史密斯在这些鼓励计划招收。

注册

注册将在整个空间可用的基础上学期被接受。选择您的车间,检查你的上司并提交随着三种方式完成注册:

等候名单政策

当一个类是满的,参加者将在其接收到其登记的顺序进行轮候。参加十一个通知的可用空间就越大。如果轮候参加足够数量的,我们会尽快为可行再次提供的类。

反馈

为了评估我们的专业发展计划更好,我们要求你参加会议的一个后完成的研讨会评估表。如果您有任何疑问,请艾薇罗素接触人力资源在413-585-2271或电邮 hrdev@smith.edu.


Spring 2020 Learning & Development Offerings

通过e4health提出的网络研讨会:

访问的网络研讨会,请访问 cq9跳高高跳起来爆分人力资源效益 页面,向下滚动到那里是一个链接到“员工援助” e4health 登录页面。访问的网络研讨会,请登录e4health(您可以使用“cq9跳高高跳起来爆分”作为用户名和“客人”作为密码)。在签署了11,到即将发生的事件部分进行注册。

必备技能

网络工具
 

Are you interested in moving beyond the basic functionality to edit, organize and share your Google Docs in Drive? In this workshop, we will cover advanced features that help users create interesting documents while working efficiently. Topics include advanced Docs formatting and content options, making the most of comments & suggestions, versioning, the nuances of My Drive versus Shared drives. In the first hour of the workshop, we will present the advanced topics. In the last 30 minutes of the workshop, you will have the opportunity to apply some of these techniques during hands-on activities.

Presented by Peggy Pryor, Training & Outreach Manager, ITS

Date & Time: Tuesday, March 10, 10 - 11:30 a.m.
校园中心205室

因为迁移到25live亲在11月上大学,可能必须调整的变化,但有些事情仍然扑朔迷离可能。多数认为在“老” 25live很重要的功能,如主演你最喜欢的项目/活动,寻找你的事件/请求,并期待在该位置的可用性电网时看到它的面世,更重要现在比以前。 ESTA演示将回顾一些你在职业中移动的方法,并在活动形式的变化,突出了一些提示,你可以用它来使它更容易些。

凯西州San Antonio

Date & Time: Wednesday, March 25, 1:30 - 3 p.m. 
校园中心205室

使用变焦,从视频会议到面对面会议学习各种各样的通信选项。您将学习或复习如何:时间表或加入会议,启动和控制会议,管理帐户设置,管理参与者,使用聊天,共享屏幕,甚至如何录制会议。此外,我们将讨论在校园设置和使用变焦应用与放大Web界面。参与两个选择:我们一起在人或在网上加入我们 //smith.zoom.us/j/856077940.

佩吉普赖尔乔和大炮,它的呈现。

Date & Time: Tuesday, March 31, 1 - 2 p.m.
Seelye 212

卓越的服务
 

这家3小时的工作坊将为各级商务写作成分,步骤和提示有用的复习作家写这将增加技术和抛光到他们的作品。写作研习班讨论的关键步骤:概述,起草,编辑和校对。将有一个特别注重交付,包括消息格式(例如,电子邮件,备忘录,报告,提案或演示),力学,音调和组织方面的考虑。此外时间将有效利用电子邮件来度过。该课程的讲授,讨论和实践的混合。

梅根henshon,战略,市场营销和通信顾问:所提交

Date & Time:  Friday, March 6, 9:00a.m. – noon

校园中心102室

Problem Solving & Decision Making
 


领导

职业发展
 

关于学习重要的领导能力,沟通和这种有效的委派。走开即时工具,如管理您的资源和新的关系。

通过e4health介绍

Date & Time: Thursday, February 13, 10 - 11 a.m.
校园中心205室

ESTA介绍概述将涵盖项目策划,项目的常用术语,项目经理和项目如何更好地确保成功完成任务的基本要素。此外ESTA会议将介绍战略规划,SWOT分析的项目和差异,如何避免被事无巨细,以及保障双方的最佳成功一个关键因素。这两种ESTA会议可以为这些新项目计划或希望快速的基础知识的复习那些提供信息。

通过e4health介绍

Date & Time: Thursday, March 5, 10 - 11 a.m.
校园中心205室

Communication & Interpersonal Skills
 

许多我们在工作场所面临的困难问题可以追溯到工作不力的方式解决所有冲突中出现在我们的互动自然与人的工作。不惜一切代价,一定避免冲突;其他陷入类似恐吓模式,以得到他们的方式。在本次研讨会中,我们将提高我们的自我意识关于我们自己的风格冲突计划,了解使用冲突为契机,增加沟通的情况发生的水平。  

监察员提出的由迈克尔·斯蒂芬斯

Date & Time: Wednesday, March 4, 10 to noon
校园中心205室

文化能力
 


更换管理层

访问你可以去到的网络研讨会 cq9跳高高跳起来爆分人力资源效益 页面,向下滚动到员工援助款哪里有给一个链接 e4health 登录页面。访问的网络研讨会为标志e4health(您可以使用“cq9跳高高跳起来爆分”作为用户名和“客人”作为密码。)十一登录,去即将举行的活动部分,那里将是你访问网络研讨会的列表,这两个网络研讨会,包括。 


健康

财务健康
 

那里面有我们接触到的被泄露我们的员工信息,电子和在两个人的风险,在许多方面。参加会议ESTA了解更多关于欺诈的发展趋势,并获得关于如何有您的身份工作人员管理信息被盗明智和谨慎的风险降到最低提示。

通过CAIT穆雷,大学umassfive联邦信贷联盟提交

Date & Time: Thursday, January 30, 2 - 3 p.m.
校园中心102

ESTA会议将审查在行为金融学的最新研究成果和研究它们如何影响财务决定我们做。我们认为我们将使用启发式心灵人类当决定在财政方案,包括:禀赋效应;心理账户;损失厌恶;以下牛群;近因偏差;过度自信;标杆效应和可用性偏见,等等。这些“精神气质”,它可以破坏我们的财政努力或没有他们的影响的认识。

光午餐将提供。

由大卫CARBONI,DKC退休联营,有限责任公司提出的; CFP

Date & Time: Tuesday, February 11, Noon - 1:30 p.m.
校园中心,103/104

在ESTA 1个半小时的研讨会将回顾玛丽·艾伦·闯关精明的投资者退休使得确保他们准备当市场波动,然后主动采取措施来管理你的钱在不确定的时代..带着您的问题,这两个与此相关的话题一般问题和其它退休计划。 

随时带你的午餐。饮料和零食将提供。

由玛丽·艾伦·戈登提出的Voya 

Date & Time: Thursday, April 2, Noon – 1:30 p.m.
校园中心,卡罗尔房

情感健康
 

有没有想过幸福的作品怎么样的原则?这开始相信你的幸福更连接到你和你的行为,比任何其他情形。简单而强大的学习技巧,并开始学习如何培养幸福在你自己。

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大家都想来上班,并用善良对待和尊重。一种职场导致减少压力,增加士气,更好的业务成果。加强文明探索的方法你的肌肉,以提高你的善良的水平和人际关系尊重。

访问的网络研讨会,请访问 cq9跳高高跳起来爆分人力资源效益 页面,向下滚动到“员工援助”为纽带,以 e4health 登录页面。访问的网络研讨会为标志e4health(您可以使用“cq9跳高高跳起来爆分”作为用户名和“客人”作为密码。)十一签订,到即将发生的事件部分进行注册。

应力的经验是普遍的。 ESTA研讨会将帮助你区分你的压力(压力源)的原因,生理应激反应之间,并提供解决每一个有效的策略。您将学习7证据为基础的技术来帮助你管理你的压力和福利增加的感觉。最后,你会选择一个战略,你想实践,思考如何将它纳入你的生活。

杰西卡提出的吉福德,茁壮成长

Date & Time: Tuesday, March 24th, 10 a.m. -12 p.m. 
校园中心机房103/104

在车间这两个小时,我们将探讨把正念的基本做法为我们的工作史密斯的生活。正念是一种压力管理工具,但它可以比相当多的。学习要更为现实,突出重点,更加开放,以自己和他人,并把我们最好的自我每次遇到我们有---这是其中的好处。简单而直接的技术学习,讨论和实践及其应用在交互式会话ESTA。如果你一直抱着好奇的正念,来试试吧!

监察员提出的由迈克尔·斯蒂芬斯

Date & Time: Wednesday, February 5th, 10-11 a.m. 
校园中心205室

身体健康

 

意识到人身安全是我们赖以生存的重要组成部分。我们的工作人员的安全可以通过各种方式受到威胁,物理或经济如。 ESTA培训将呈现人身安全的四大支柱:意识,知识,直觉/直觉和战略。 

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10件简单的事情你了解你今天可以做,以帮助减少对环境的影响,存钱,生活得更加幸福,健康的生活。了解如何选购在你的城市“绿色”有机食品廉价,从吃的食物在哪里以及如何清洁您的家庭安全清洁工与学习强毒性化学物质如氨和漂白剂。 

哈佛朝圣者介绍

Date & Time: Wednesday, February 19th, 10-11 a.m. 
校园中心205室

获得充足的睡眠是最重要的事情,我们可以做,以保持健康的,但很多人没有得到足够的。 ESTA研讨会将涵盖一般信息和神话,以及睡眠关于睡眠如何影响您的健康和健身目标。你会离开得踏实,有健康的睡眠技巧和放松技巧可以使用,以获得更好的睡眠今晚。 

哈佛朝圣者介绍

Date & Time: Thursday, February 27th, 10-11 a.m. 
校园中心204

这种自卫研讨会,旨在帮助自信和一些基本的技巧,逃脱的攻击可能有帮助。 

伯爵布朗,校园警察部门介绍

Date & Time: Tuesday, February 25th, 11 a.m.-12 p.m. 
校园中心205室

在参加培训这4小时将学习如何在成人,儿童和婴幼儿进行心脏复苏术。同时学员将学习必要的行动采取,如果有人遇到麻烦,直到救援人员到达时训练。急救将涵盖常见的疾病可能会遇到的,包括对待,窒息。无论你只是想证明或技能,随时准备帮助陷入困境的人,这种训练是给你的。应在不经意参与者的着装和磨损平坦底鞋或运动鞋。

约翰·肖,前消防队长和EMT,由美国心脏协会认证:通过提交

Date & Time: Thursday, March 12th, 12:30 - 4:30 p.m. 
校园中心102室

享受你的身体和心灵恢复性突破:抚慰你的脖子,肩膀和眼睛;解除您的臀部和背部;和释放压力。然后返回工作,更多的能量,清晰度和冷静。没有什么特别的运动时穿是必需的,但不要穿牛仔裤或紧身衣服的那一天。这是没有必要来每个会话。你可以去一个会话,或所有;来来去去,你请!请携带瑜伽垫,和一个小毯子或毛巾,如果你愿意,每个会话。

通过认证的运动教练朱迪·梅塞尔呈现

Date & Time: Wednesdays, starting January 22nd-April 15th (Excluding March 18th), Noon–1 p.m.
贝伦森舞蹈室利兹


其他资源

cq9跳高高跳起来爆分

lynda.com技术课程

史密斯校园范围内购买了许可证从lynda.com,对史密斯的学生,教师和工作人员的在线技术培训的专业机构。 1500多琳达课程库涵盖了软件,包括3D,音频,业务,设计,开发,摄影,视频和Web应用程序繁多所有的学习水平。千万不要错过这个机会学习新的技能或熬夜到最新的软件,你已经知道了。开始学习你想要什么,当你想,登录到 史密斯门户 lynda.com并单击一般信息选项卡上的链接。

五个学院

五校培训和发展合作

有教师和工作人员有机会参加培训和研讨会由五两校合作的其他成员提供的。提供了在计划招收 阿默斯特学院马萨诸塞大学阿默斯特分校,请遵循概述了他们的学习和发展网站注册的准则和程序。如果您有任何疑问有关这些计划或如何注册,凯特·哈灵顿请413-585-2268或来电联系。

本地资源

组织代表开展在下面的局部区域的训练。请注意,大学没有屏幕或认可这些供应商。有关更多信息,请访问他们的网站。

SIS(讲座信息服务,INC。)

从许多顶级职场培训机构,包括Skillpath,弗雷德·汤普森 - 普莱尔和帕吉特来合并ESTA网站课程安排。该数据库是按主题,日期和地点进行搜索。

东北地区的雇主协会(eane)

为会员企业在整个马萨诸塞州,康涅狄格州和佛蒙特州在现有基础上eane公开讲座,研讨会,发布会和研讨会。作为一个成员组织,cq9跳高高跳起来爆分对接收大多数培训和咨询服务的自动30%的折扣。

E4健康

你的员工帮助计划(EAP),包括一个综合性网站与在线培训课程,文章,视频,测验和评估。登录到该网站,注册名称为cq9跳高高跳起来爆分(区分大小写)和密码(客)。该网站是自愿和保密的。